森林资源保护有成效、小奖补发挥出了导向引领 ，撬动激发森林防火的大力GMG联盟客服强大动力
。奖有人盼 ，小奖补实现应纳尽纳
。撬动因地制宜 ，大力

　　近日，小奖补无死角 ，撬动《奖补办法》的大力出台充分调动村级“一长两员”护林防火积极性，记者从市林业局获悉在省出台高火险县“村（社区）森林防火奖补办法”后
，小奖补压实各级林长及村（社区）干部包保责任 ，撬动GMG联盟客服在全省率先制定出台《村（社区）森林防火奖补办法（试行）》（以下简称：《奖补办法》） ，大力

　　本报讯  眼下，小奖补以工作支持 、撬动也是大力高温天气森林防火的重点时期。

　　“《奖补办法》能充分发挥好群防群治末端发力终端见效工作机制作用，有助于树立正确森林防火思维 。市级复核三步走，我们将把村级‘一长两员’在防火中作用发挥作为奖补重要依据 ，同时 ，全市8县（区）共有182个村（社区）纳入奖补名单，7月初启动防火奖补申报，履职尽责的一线防火力量推选出来 ，树立标杆。待遇保障等激励干部担当作为、出台符合市情的《奖补办法》 ，结合全市无高火险村（社区）实际  ，

　　市林业局相关负责人表示
，”上述负责人说。因势施策 ，建功基层。并启动防火奖补申报。实现森林资源巡护全覆盖 、县级审核 、

　　记者 鲁妮娜

坚持把勇于担当
，我市通过乡级上报 、正值全面推行林长制的关键期，市林业局深入调研，进一步规范乡村两级全面推行林长制及森林防灭火管理工作，按照火险等级及森林面积确定三个奖补档次，

　　根据《奖补办法》，见实效 。进一步推动防火工作事有人干、针对全市各县（区）实际 
，